L2P UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PONOROGO
Universitas Muhammadiyah Ponorogo
Temukan setiap halaman yang menunggu untuk dibaca, setiap pengetahuan yang siap mengubah dunia.
Universitas Muhammadiyah Ponorogo
Temukan setiap halaman yang menunggu untuk dibaca, setiap pengetahuan yang siap mengubah dunia.
/www/wwwroot/opac.umpo.ac.id/lib/SearchEngine/DefaultEngine.php:615 "Search Engine Debug 🔎 🪲"
Engine Type ⚙️: "SLiMS\SearchEngine\DefaultEngine"
SQL ⚙️: array:2 [ "count" => "select count(distinct b.biblio_id) from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?))" "query" => "select b.biblio_id, b.title, b.image, b.isbn_issn, b.publish_year, mp.publisher_name as `publisher`, mpl.place_name as `publish_place`, b.labels, b.input_date, b.edition, b.collation, b.series_title, b.call_number from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?)) order by b.last_update desc limit 10 offset 10" ]
Bind Value ⚒️: array:1 [ 0 => "%Organisasi%" ]
Skripsi: Pengaruh Kepemimpinan, Penghargaan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kesejahteraan Guru di Smk Negeri Ngadirojo Kabupaten Pacitan Adanya penelitian ini guna mengidetifikasi variabel-variabel yagn mepengaruhi kesejahteraan guru di SMK Negeri Ngadirojo. Pendekatan yang digunakan yaitu kuantitatif melalui kuisioner terhadap 86 guru guru. Metode pengambilan sampel yang dipakai dalam peneli…
Teknologi saat ini berkembang dengan pesat sehingga menuntut setiap perusahaan untuk bekerja dengan lebih efektif dan efisien untuk menghadapi perubahan dinamis ekonomi dan persaingan. Penelitian ini memilih PT. PLN UP3 Ponorogo sebagai objek penelitian. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui "Pengaruh Self Efficacy, Work Engagement, dan Budaya Organisasi terhadap Komitmen Organisasi Kar…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Budaya Organisasi, Reward dan Support Team Work terhadap Kesejahteraan Karyawan Pada Industri Zidna Konveksi Ponorogo. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian kuantitatif dengan metode pengumpulan data yang digunakan adalah penelitian lapangan yaitu observasi/pengamatan dan angket/kuesioner. Dalam p…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, work-life balance, dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di Kantor Pos Madiun. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian explanatory. Data dikumpulkan melalui kuesioner kepada 73 responden dan dianalisis menggunakan metode Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least …
Era Industri 4.0 mendorong transformasi digital di berbagai sektor, termasuk e-commerce yang menjadi pilar utama dalam memperluas pasar dan efisiensi bisnis. Shopee sebagai salah satu platform e-commerce terkemuka di Asia Tenggara terus berinovasi, termasuk melalui pengembangan layanan logistik Shopee Express (SPX). Kurir sebagai ujung tombak operasional logistik memainkan peran krusial, seh…
Perkembangan teknologi dan tuntutan industri martufaktur menuntut perusahaan untuk meningkatkan kinerja sumber daya manusia secara berkelanjutan. PT Industri Kereta Api (INKA) Madiun sebagai perusahaan BUMN strategis menghadapi tantangan dalam mengelola beban kerja yang tinggi, menumbuhkan perilaku inovatif, serta membentuk budaya organisasi yang adaptif. Penelitian ini bertujuan untuk mengetah…
Upaya perusahaan dalam mengoptimalkan serta meningkatkan kinerja karyawan tidak hanya berfokus dari pencapaian hasil kerjanya, namun perlu juga memperhatikan fakor-fakor yang mempengaruhi kinerja karyawan, seperti kepemimpinan transformasional, budaya organisasi dan motivasi. Pada Surya Mart Ponorogo kinerja karyawan sangat dipengaruhi oleh beberapa faktor yakni kepemimpinan transformasional, b…
Perkembangan era globalisasi yang terus meningkat seperti sekarang ini, menjadikan pemanfaatan teknologi dan informasi berkembang pesat terutama pada berbagai aktivitas manusia dalam suatu organisasi. Tujuan dari penelitian ini yaitu guna mengetahui pengaruh Quality Of Work Life, Support Team Work, dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada Dinas Pariwisata Ponorogo. Sampel dari pe…
standart/ baik