L2P UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PONOROGO
Universitas Muhammadiyah Ponorogo
Temukan setiap halaman yang menunggu untuk dibaca, setiap pengetahuan yang siap mengubah dunia.
Ditapis dengan
Ditemukan 5 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="Turnover Intention"
PENGARUH BEBAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA NON-FISIK TERH…
Era Industri 4.0 mendorong transformasi digital di berbagai sektor, termasuk e-commerce yang menjadi pilar utama dalam memperluas pasar dan efisiensi bisnis. Shopee sebagai salah satu platform e-commerce terkemuka di Asia Tenggara terus berinovasi, termasuk melalui pengembangan layanan logistik Shopee Express (SPX). Kurir sebagai ujung tombak operasional logistik memainkan peran krusial, seh…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiii, 80 p, 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 145 PRA p FE-2025
PENGARUH BEBAN KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN…
Manajemen sumber daya manusia (SDM) merupakan aspek krusial dalam mencapai tujuan organisasi, baik di institusi maupun perusahaan. SDM berfungsi sebagai penggerak utama yang mempengaruhi kinerja dan produktivitas organisasi. Penelitian ini membahas pentingnya manajemen SDM yang efektif dan efisien, serta dampak beban kerja dan gaya kepemimpinan terhadap kepuasan kerja dan turnover intention kar…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- i, 142 p, 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 141 MAR p FE-2025
PENGARUH JOB SATISFACTION, KESEHATAN KESELAMATAN KERJA (K3) DAN STRES KERJA T…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Job Satisfaction, Kesehatan Keselamatan Kerja (K3) dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Daya Surya Sejahtera Ponorogo. Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif. Sampel pada penelitian ini adalah karyawan PT. Daya Surya Sejahtera Ponorogo sejumlah 72 responden. Metode analisis data yang digunakan regresi linier b…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xi, 117 p, 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 135 SAF p FE-2025
PENGARUH KEPUASAN GAJI, BEBAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP TURNOVER INTE…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 104 p, 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 58 PRA p FE-2025
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 104 p, 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 58 PRA p FE-2025
PENGARUH BEBAN KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP TURNOV…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiii, 127 p, 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 50 ROS a FE-2025
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiii, 127 p, 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 50 ROS a FE-2025
